Rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion vous prenez en charge l'élaboration et l'analyse de l'information financière à destination de la Direction Générale : chiffres d'affaires, marges, résultat mensuel. Vos principales responsabilités sont les suivantes : - L'élaboration des reportings, - L'analyse des ecarts avec le budget et les forecasts - L'élaboration des budgets en relations avec les opérationnels, - La mise en place et l'optimisation des indicateurs clefs de performances, - La gestion des relations avec les opérationnels, - La réalisation d'études ponctuelles à la demande la direction générale ou des opérationnels, - La participation à l'optimisation et au contrôle des procédures internes.

Directement rattaché(e) au Directeur d'agence, sur Paris ou la Région Parisienne, le/la responsable de clientèle professionnel doit analyser la situation économique, sociale et financière des clients et/ou prospects négocier les conditions de la relation bancaire et proposer la gamme des produits et services de la Banque. Vos missions sont les suivantes : 1) analyser les possibilités de développement du portefeuille de clientèle pour pouvoir négocier avec le responsable les objectifs commerciaux. 2) collecter les informations nécessaires à la connaissance de ses clients. Vendre et réaliser les actions de développement commercial. 3) entretenir des relations suivies et de qualité avec sa clientèle. 4) prendre des rendez-vous avec ses clients, les reçevoir et leur rendre visite. 5) prospecter la clientèle des professionnels (professions libérales, artisans et TPE jusqu'à 3 ME HT de CA) de son secteur. 6) conseiller et vendre aux clients du portefeuille les produits et services de l'entreprise.

Sous l'autorité du responsable administratif et financier, vous êtes garant(e) de la validité et fiabilité des informations financières des sociétés du groupe. Plus précisément, vos principales responsabilités sont les suivantes: -Superviser, animer et encadrer l'équipe comptable composée de 3 personnes. -Superviser la comptabilité pour l'ensemble des sociétés du groupe. -Mettre en place une véritable organisation comptable avec la mise en place d'un dossier de révision comptable fiable et des arrêtés mensuels. -Assurer l'établissement des comptes annuels, liasses fiscales et annexes pour l'ensemble des sociétés du groupe. -Assurer les relations avec l'expert comptable et commissaire aux comptes. -Assurer la production des déclarations fiscales. -Mettre en place une véritable politique de contrôle interne avec la formalisation des procédures et contrôles. -Être force de proposition dans l'amélioration des processus comptables existants en vue de formaliser et fiabiliser les données. Être également force de proposition dans l'amélioration du service.

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Rattaché(e) au Vice Président Corporate Audit Finance, vous aurez pour principales missions: * l'établissement du plan annuel d'audit, en relation avec le comité d'audit du groupe, * la coordination de missions particulières type fraudes, * la supervision du déroulement des missions (planning d'intervention, programme de travail, formation et encadrement des équipes), * le contrôle et la présentation des rapports d'audit, la formulation des recommandations et le cas échéant le contrôle de leur mise en application, * les autres missions ponctuelles à la demande de la direction générale du groupe. Cette description reprend les principales missions, elle n'est pas limitative. Le poste est localisé à Paris mais pourra à l'issue d'une période de formation être localisé dans l'une des filiales européennes de la région. La fréquence de déplacements se monte à 30% et intègre une part internationale. _________________________________________________________ Reporting to Vice President Corporate Audit Finance, the main responsabilities consist on: * lead the risk assessment process and, in coordination with corporate and SBG management, develop the annual audit plan; lead special projects and fraud investigations, * participate in performing audit procedures, especially focusing on complex and/or specialized issues; research all accounting and control issues that arise during an audit, * foster a positive work environment, and work on and lead teams of auditors in the planning, executing, and reporting phases of financial, operational and IT audits, * develop people by encouraging individuals to think for themselves and take responsibility for their contributions to the team; delegate work successfully, and provide appropriate and timely performance feedback to those supervised, * demonstrate a confident and well-developed communication style, both written and spoken, that establishes credibility and facilitates clear understanding of audit issues and influence change where appropriate, * execute the audit plan, manage the on-time delivery of results, partner with management to develop efficient and effective corrective action plans, and work closely with management to influence improvements in the systems of internal control, * ad-hoc management requests and special projects as assigned. This description covers the main responsibilities only. It is therefore, non-restrictive. Location: France with the possibility after a training period to be located in any European subsidiary. Travel required about 30%, may include international travel.

Rattaché(e) hiérarchiquement au Directeur Général France et fonctionnellement à la direction financière internationale en Angleterre, assisté(e) d'un comptable général, vous serez en charge de l'intégralité de la fonction administrative et financière de la filiale française. A ce titre, vous aurez pour principales missions : - la supervision de la comptabilité : clôtures, documents de synthèse, liasses, en lien avec l'expert comptable, - l'optimisation et la gestion quotidienne de la trésorerie, - l'élaboration du reporting à destination de la direction et du siège social en Angleterre, - l'animation des cycles budgétaires et prévisionnels, - le suivi des engagements financiers et la gestion des services généraux, - la communication avec les institutions bancaires et les commissaires aux comptes, - la préparation des ordres de paie mensuels, le suivi des notes de frais et des congés Cette description prend en compte les principales responsabilités ; elle n'est pas limitative.

Sous l'autorité de la Direction Financière, vos principales responsabilités s'articulent autour des axes suivants : - Participer à l'établissement et l'analyse des résultats mensuels. - Mettre en place un reporting (KPI, synthèse de mesure de performances...). - Garantir la cohérence des données industrielles et données comptables. - Contrôler les investissements et assurer les calculs de ROI. - Valoriser les PRI et introduire des nouvelles méthodes de valorisation des produits. - Préparer et contrôler la mise en Suvre du processus budgétaire. - Animer et assurer la formation de l'équipe contrôle de gestion et harmoniser les méthodes de travail. - Optimiser l'utilisation de l'ERP en relation avec le service informatique. - Améliorer les contrôles internes et les procédures.

En tant que collaborateur(trice), vous intervenez sur une clientèle de PME régionales sur des missions de conseil dans les domaines suivants : Droit et fiscalité des sociétés (création, modification, fusion, acquisition, cession), Fiscalité personnelle (impôt sur le revenu, ISF, etc.), Droit commercial (baux commerciaux, location gérance, fonds de commerce).

Je sais on est mardi, mais il n’est jamais trop tard pour bien faire